领导气质是什么样的？

我们常常夸人有气质，气质是什么？小编想大概是一个人精神面貌的一种体现形式吧。

研究人员所发现的在工作上获得成功的一个重要组成部分，领导气质。据报道统计，平均25%的人需要得到提拔，才会懂得怎么去展现自信，怎么在压力下保持泰然自若，以及变得可靠这些显然值得拥有的技能。

如果你还不是十分肯定，在工作中你能做些什么培养积极的形象？

“研究发现，见到你的人会在最初的七秒对你有11个判断。”一个叫夏伦·波莉的企业沟通培训师在我最近采访她的时候解释说。

“你是人们想要接近还是回避的人？你是朋友还是敌人？你拥有地位还是权威？你是值得信赖的，能干的，和蔼的还是自信的？得出这些理解非常快的，所以你要进你所能让它们为你所用。”夏伦提到。

为了实现这个，研究者表明，引导有效的领导气质是三种情况的一个动态组合：严肃的行为，言语的沟通，以及你的外貌。

如果你还不能成为领导，不妨试试先培养自己的领导气质怎么样？