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职业简历是很多人都比较注重的一个问题，简历是面试中的第一关，如果没有好的简历，就无法树立在面试官眼中的好形象，而服装人才网的专业人员认为，一份好的简历更能提升面试官对自己的好感，但是很多人对于简历的设计和简历内容的编写都不太了解，尤其是服装行业的简历编写更需要多加注意。服装行业的人才竞争力比较大，所以一份特别的简历成为了很多人都希望的。下面就来了解了解，如何做一份好的简历，而赢得面试官对自己的好感？
真实内容的重要性
第一：面试官对自己于真正的了解
有的服装行业人才为了显示自己在每个方面都比较出色，就会在简历中写的天花乱坠，认为把自己写的更好一些，似乎面试官对自己的印象就更好一些。其实不然，简历作为当前在人们职场中比较关键的问题，需要注意简历的真实性问题。
第二：尽量不写缺陷
简历主要就是对自己的一份自我介绍和经历介绍，而服装行业最重视的就是人员的工作经验和设计的特点，以及对设计的认识等方面。因为服装行业所牵涉到的领域也都比较多，所以自己可以在简历中多阐述自己的一些优势，尽量不要写缺陷。
简历中的真实性问题，是每年服装招聘会中都特别强调的一个问题，很多来应聘服装工作的人们，总是希望把自己写的更好一些，所以也就缺失了简历的真实性，最终在面试中露馅，导致面试官对自己的好印象大打折扣。
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真实内容的重要性
第一：面试官对自己于真正的了解
有的服装行业人才为了显示自己在每个方面都比较出色，就会在简历中写的天花乱坠，认为把自己写的更好一些，似乎面试官对自己的印象就更好一些。其实不然，简历作为当前在人们职场中比较关键的问题，需要注意简历的真实性问题。
第二：尽量不写缺陷
简历主要就是对自己的一份自我介绍和经历介绍，而服装行业最重视的就是人员的工作经验和设计的特点，以及对设计的认识等方面。因为服装行业所牵涉到的领域也都比较多，所以自己可以在简历中多阐述自己的一些优势，尽量不要写缺陷。
简历中的真实性问题，是每年服装招聘会中都特别强调的一个问题，很多来应聘服装工作的人们，总是希望把自己写的更好一些，所以也就缺失了简历的真实性，最终在面试中露馅，导致面试官对自己的好印象大打折扣。